"Las empresas que sitúen la salud y el bienestar en el centro de su estrategia no solo protegerán a sus equipos, sino que estarán construyendo una ventaja competitiva real y sostenible,” destaca Pedro Díaz Yuste, CEO de Salud Digital de Mapfre.
Los millenials más jóvenes (de 25 a 35 años) los que se ven más afectados en su salud mental por las condiciones laborales (74%), según un estudio de Savia y Edenred.