El Instituto de Actuarios de España (IAE) asegurará la Responsabilidad Civil Profesional de sus colegiados que, de conformidad con la legislación española vigente, cuenten con la plena capacidad legal para el ejercicio de todas aquellas funciones sujetas a reserva legal de actividad, integrando dicha cobertura sin coste adicional dentro de la cuota colegial semestral a partir del 1 de enero de 2026.
En España existen reservas legales de actividad en relación con, entre otras, las siguientes funciones actuariales: el ejercicio de la función actuarial, la elaboración de notas técnicas y el cálculo de provisiones, la emisión de informes actuariales en el ámbito del Baremo de Autos, la elaboración del informe especial de revisión de la situación financiera y de solvencia, o las revisiones financiero-actuariales de los planes de pensiones.
De acuerdo con la legislación española, los Actuarios que intervengan ya sea como revisores principales o como revisores profesionales en el informe especial de revisión de la situación financiera y de solvencia deben acreditar una experiencia profesional mínima de cinco años. Este umbral de experiencia constituye el criterio a partir del cual los colegiados quedarán automáticamente cubiertos, dentro del importe de la cuota colegial, por la nueva póliza de Responsabilidad Civil Profesional.
Para aquellos colegiados que ya dispongan de la póliza voluntaria del Instituto, se procederá a una ampliación de las coberturas, así como a una reformulación de las franquicias actualmente existentes en sus respectivas pólizas.
Esta cobertura forma parte de la nueva propuesta de valor del Instituto de Actuarios de España para sus colegiados, junto con otras como el acceso a las certificaciones IAE Certified Data Science Actuary (Plan de Competencias Digitales), Actuario Distribuidor de Seguros Nivel 1, el programa de Mentoring, los portales de formación Actuview y Conecta+, una IA Actuarial (en fase de prueba), y los servicios tradicionales, como acreditación de la Formación Continuada CPD, acceso al repertorio de legislación, publicaciones y papers, bolsa de empleo, o los eventos de networking, cada vez más numerosos.
La Asamblea General ordinaria de 2025 acordó mejorar la propuesta de valor que se ofrece al colegiado, y una nueva estructura de cuotas, bonificando un 50% las cuotas para los actuarios en situación de desempleo, estableciendo una cuota de 10€ semestrales a los actuarios jubilados, y actualizar las cuotas colegiales a los actuarios a partir de su quinto año de colegiación, que llevaba más de 20 años sin actualizarse, hasta 100€ semestrales, manteniendo las cuotas colegiales en los años segundo a cuarto en 80€ semestrales, y en el primer año de colegiación en 40€ semestrales.