Solo la mitad ofrece actualmente un seguro de Salud como beneficio social, pese a que es el incentivo más valorado por los empleados (31,5%) y que el 88,7% de las compañías considera que mejora la satisfacción laboral.
La combinación de demanda de talento y moderación tarifaria es indicativa de un esfuerzo por ganar eficiencia y diferenciarse, con la IA como palanca más destacada.
La brecha de género en pensiones tiene un impacto de 28.500 millones€, el 1,8% del PIB, 500.000 empleos, y una merma de ingresos públios de 4.900 millones anuales.
Es el mayor dividendo a cuenta del BBVA en toda su historia, y supone elevar un 10,3% el pago con respecto al del año pasado, que fue de 29 céntimos por acción.
La situación política condiciona profundamente la agenda económica. La compleja tarea de equilibrar las cuentas públicas mediante medidas impopulares paraliza a los Gobiernos.
CaixaBank lanza una stablecoins en euros, Boerse Stuttgart Digital abre oficina en Madrid, mientras The Trader avisa que se desinfla el entusiasmo por las empresas que tienen criptoactivos en sus balances.
El 10 de octubre finaliza el plazo de aceptación de la oferta, cuyo resultado se conocerá el 17. Un día después, el BBVA tendrá que comunicar qué hace con sus acciones en la entidad opada.
Un adelanto de compras ante las perspectivas de subida de precios, agudizaría el encarecimiento de la vivienda al incrementar la demanda antes de que la oferta haya sido capaz de responder.
La inteligencia artificial ya genera resultados tangibles, no solo promesas. Pero nada está exento de correcciones que puedan ajustar el precio de las acciones de las empresas tecnológicas y que recuerdan la importancia de la diversificación.